休流产假期间,能不能享受餐补

03-21

产假期间不会正常发放餐补。因为餐补是给在职的职工补助的餐饮费,因为产假是休息在家,所以说这餐饮补助是应该没有的。具体可以咨询公司财务人员,如果公司有规定给发那就有餐补。
法律依据:《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。

✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫
若问题紧急,可以直接咨询本地法律顾问。

友情链接: 杭州律师事务所 中山律师 秦皇岛律师 青田律师 德阳律师 宁波律师网 杭州律师微信号 齐齐哈尔律师 锦州律师 山东律师 广州律师 南宁律师 大同律师 大余律师 青云谱区律师 鹰潭余江区律师 合肥肥东县律师 晋江市律师 青岛即墨区律师 上海青浦区律师 南阳律师 株洲律师 宜春律师 深圳律师 郑州律师 南通律师 大连律师 洛阳律师 赣州律师 湖州律师